wrapper

Επίκαιρα θέματα

Επίκαιρα θέματα

ΥΠΕΚΑ οικ.15545/668/2017 - Ρυθμίσεις που αφορούν ασφαλισμένους σε ΙΚΑ, ΟΑΕΕ κ.λπ.

Γνωστοποίηση διατάξεων του άρθρου 95 του Ν.4461/2017 (ΦΕΚ 38/Α’) Φ.40021/οικ.15545/668/31.3.2017 - Υπ. Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης & Κοινωνικής Αλληλεγγύης Σχετ.: Τα υπ’ αριθ. Φ.40021/οικ.7559/327/20.2.2017 (ΑΔΑ:ΩΕΜΛ465Θ1Ω-ΔΟΡ), Φ.40021/οικ.9522/428/28.2.2017 (ΑΔΑ:7Δ69465Θ1Ω-Λ6Δ), Φ.40021/οικ.10554/465/7.3.2017 (ΑΔΑ:6ΡΠΜ465Θ1Ω-ΩΙΣ) έγγραφά μας Σε συνέχεια των ανωτέρω σχετικών εγγράφων μας, σας γνωρίζουμε ότι στο ΦΕΚ 38/Α’/28.2.2017 δημοσιεύθηκε ο νόμος 4461/2017 «Μεταρρύθμιση της Διοικητικής Οργάνωσης των υπηρεσιών ψυχικής υγείας, Κέντρα Εμπειρογνωμοσύνης σπάνιων και πολύπλοκων νοσημάτων τροποποίηση συνταξιοδοτικών ρυθμίσεων του ν.4387/2016 και άλλες διατάξεις». Ειδικότερα, στο άρθρο 95 αυτού προβλέπονται τα ακόλουθα: Παρ. 1 Στους ασφαλισμένους του ΕΦΚΑ προερχόμενους από το τ. ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, παρέχεται η δυνατότητα ασφαλιστικής κάλυψης των ιδίων καθώς και των μελών οικογενείας τους, για την περίοδο από 1.3.2017 έως 28.2.2018 για παροχές ασθένειας σε είδος από τον ΕΟΠΥΥ, εφόσον έχουν πραγματοποιήσει τουλάχιστον πενήντα (50) ημέρες ασφάλισης είτε το προηγούμενο ημερολογιακό έτος είτε κατά το τελευταίο δεκαπεντάμηνο, χωρίς να συνυπολογίζονται οι ημέρες που πραγματοποιήθηκαν κατά το τελευταίο ημερολογιακό τρίμηνο του δεκαπενταμήνου. Παρ. 2 Στους ασφαλισμένους του ΕΦΚΑ, οι οποίοι προέρχονται:α) από τον τ. ΟΑΕΕ, διέκοψαν την επαγγελματική τους δραστηριότητα ή προέβησαν σε δήλωση αδράνειας εργασιών στη ΔΟΥ σύμφωνα με την ΠΟΛ.1102/14.7.2005 και δεν εμπίπτουν στις διατάξεις της παρ. 8 του άρθρου δευτέρου του Ν.3845/2010 (ΦΕΚ 65/Α’) ή συνεχίζουν την επαγγελματική τους δραστηριότητα και… Περισσότερα...

ΕΦΚΑ Δ.Σ. 107/2017 - Παράταση προθεσμίας καταβολής εισφορών 2016 - ΤΑΝ τ. ΕΤΑΑ

Παράταση προθεσμίας καταβολής εισφορών έτους 2016 του τομέα ΤΑΝ τ. ΕΤΑΑ Απόφαση 107/2017 (Συνεδρίαση Δ.Σ. ΕΦΚΑ 14/30.3.2017) Το Διοικητικό Συμβούλιο του ΕΦΚΑ, αφού έλαβε υπόψη:1. Τις διατάξεις του Ν.4387/2016 (ΦΕΚ 85/Α’) και ειδικότερα της παρ. 2 του άρθρου 43, καθώς και του Ν.4445/2016 (ΦΕΚ 236/Α’) Κεφάλαιο Γ’, Εφαρμοστικές Διατάξεις του πρώτου νόμου.2. Την υπ’ αριθ. Φ.80000/οικ.60298/1472/23.12.2016 (ΦΕΚ 4483/Β’) απόφαση του Υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.3.Την υπ’ αριθ. πρωτ. Δ.9/56379/14950/28.12.2016 (ΦΕΚ 729/ΥΟΔΔ/30.12.2016) απόφαση του Υφυπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.4. Την υπ’ αριθ. πρωτ. Δ/ΕΙΣΦΜΜ/277/496520/30.3.2017 εισήγηση της Διεύθυνσης Εισφορών Μη Μισθωτών της Γενικής Διεύθυνσης Εισφορών και Ελέγχων, με θέμα: «Παράταση της προθεσμίας καταβολής ασφαλιστικών εισφορών 2016 των ασφαλισμένων του τ. ΕΤΑΑ».5. Τις απόψεις των μελών.6.Τη σύμφωνη γνώμη των μελών με την εισήγηση της Γενικής Διεύθυνσης Εισφορών και Ελέγχων. Αποφασίζει ομόφωνα Α) Την παράταση της προθεσμίας καταβολής των εισφορών έτους 2016 για τους ασφαλισμένους του τομέα ΤΑΝ τ. ΕΤΑΑ καθώς και των εισφορών β’ εξαμήνου 2016 για τους ασφαλισμένους των τομέων ΤΣΜΕΔΕ και ΤΣΑΥ του τ. ΕΤΑΑ μέχρι 30.6.2017.Β) Την άμεση επικύρωση των πρακτικών. Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Δ.Σ.- ΔΙΟΙΚΗΤΗΣ ΕΦΚΑ ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ Κ. ΜΠΑΚΑΛΕΞΗΣ Περισσότερα...

ΕΦΚΑ - Παράταση προθεσμίας Υποβολής ΑΠΔ

ΕΦΚΑ - Δελτίο Τύπου Αθήνα, 31 Μαρτίου 2017 Παράταση προθεσμίας Υποβολής ΑΠΔ στις νέες κατηγορίες ασφαλισμένων στον ΕΦΚΑ Η Διοίκηση του Ε.Φ.Κ.Α. κατανοώντας τη διαδικασία προσαρμογής στο νέο τρόπο ασφάλισης, για τους υπαγομένους στο τ. Τ.Σ.Α.Υ., τ. Ε.Τ.Α.Π.- Μ.Μ.Ε. και τους ασφαλισμένους με Δελτία Παροχής Υπηρεσιών, (σχετ. Εγκ. 18/2017, 19/2017 και 17/2017 αντίστοιχα), αποφάσισε να παρατείνει την προθεσμία υποβολής Αναλυτικών Περιοδικών Δηλώσεων (Α.Π.Δ.), μισθολογικής περιόδου 1/2017 και της αντίστοιχης καταβολής των εισφορών, ΜΟΝΟ για τους εν λόγω ασφαλισμένους, έως την Παρασκευή 7/4/2017.Επίσης, για τους εργοδότες που απασχολούν Δικηγόρους με έμμισθη εντολή, παρατείνει την προθεσμία υποβολής Α.Π.Δ. μισθολογικών περιόδων 1/2017 & 2/2017, καθώς και την αντίστοιχη καταβολή των εισφορών, έως 28/4/2017.Η υποβολή των Αναλυτικών Περιοδικών Δηλώσεων (Α.Π.Δ) για τους ανωτέρω θα πραγματοποιηθεί με μαγνητικό μέσο (cd), στις κατά τόπους αρμόδιες υπηρεσίες του Ε.Φ.Κ.Α.: - είτε με συμπληρωματική Α.Π.Δ. (04), εφόσον για το υπόλοιπο απασχολούμενο προσωπικό έχει υποβληθεί η κανονική Α.Π.Δ. (01).- είτε με κανονική Α.Π.Δ. (01), για τους εργοδότες που θα απογραφούν για πρώτη φόρα.Υπενθυμίζουμε ότι, οι εργοδότες που απασχολούν προσωπικό που δεν εμπίπτει στις ως άνω κατηγορίες, έχουν την υποχρέωση υποβολής Α.Π.Δ. και καταβολής των αντίστοιχων ασφαλιστικών εισφορών ως εξής :- ΑΠΔ μισθολογικής περιόδου 1/2017 και ΔΧ/2016 έως 31/3/2017,- ΑΠΔ… Περισσότερα...

ΠΟΛ.1046/2017 - Ρύθμιση καταβολής ληξιπρόθεσμων χρεών λόγω έκτακτων αναγκών που προέκυψαν στον Δήμο Πύργου

Ρύθμιση καταβολής ληξιπρόθεσμων χρεών, λόγω των έκτακτων αναγκών που προέκυψαν λόγω εκδήλωσης έντονων βροχοπτώσεων στις 6, 7 και 8.9.2016 στον Δήμο Πύργου, της Π.Ε. Ηλείας, της Περιφέρειας Δυτικής Ελλάδας ΠΟΛ.1046/24.3.2017 (ΦΕΚ 1108/Β’/30.3.2017) Έχοντας υπόψη:1. Τις διατάξεις της παρ. 5 του πέμπτου άρθρου του Ν.2275/1994 (ΦΕΚ 238/Α’), όπως ισχύει, με τις οποίες ο υπουργός Οικονομικών με αποφάσεις του που δημοσιεύονται στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως, δύναται σε εξαιρετικές περιπτώσεις σεισμών, πλημμυρών ή άλλων θεομηνιών από τις οποίες προκαλούνται σημαντικές ζημιές σε μεγάλο αριθμό φορολογουμένων να αναστέλλει την είσπραξη των ληξιπρόθεσμων οφειλών προς το Δημόσιο.2. Την απόφαση του Αναπληρωτή Υπουργού Οικονομικών ΠΟΛ.1133/16.9.2016 (ΦΕΚ 3021/Β’/21.9.2016).3. Τις διατάξεις του Ν.Δ.356/1974 (ΦΕΚ 90/Α’ - ΚΕΔΕ), όπως ισχύουν.4. Τις διατάξεις του Ν.4174/2013 (ΦΕΚ 170/Α’ - ΚΦΔ), όπως ισχύουν.5. Το Π.Δ.111/2014 (ΦΕΚ 178/Α’/2014 και 25/Α’/2015) «Οργανισμός του Υπουργείου Οικονομικών», όπως τροποποιήθηκε και ισχύει.6. Το Π.Δ.125/2016 (ΦΕΚ 210/Α’) «Διορισμός Υπουργών, Αναπληρωτών Υπουργών και Υφυπουργών».7. Την υπ' αριθ. ΥΠΟΙΚ 0010218/ΕΞ2016 (ΦΕΚ 3696/Β’) απόφαση του Πρωθυπουργού και του Υπουργού Οικονομικών «Ανάθεση αρμοδιοτήτων στην Υφυπουργό Οικονομικών Αικατερίνη Παπανάτσιου».8. Τις διατάξεις του Ν.4389/2016 (ΦΕΚ 94/Α’) «Επείγουσες διατάξεις για την εφαρμογή της συμφωνίας δημοσιονομικών στόχων και διαρθρωτικών μεταρρυθμίσεων και άλλες διατάξεις», ιδίως το άρθρο 41.9. Την υπ' αριθ. 6378/8.9.2016 απόφαση του Γενικού Γραμματέα Πολιτικής… Περισσότερα...

Π.Κ.: 6/2017 - Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας 2017

Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας έτους 2017 Π.Κ.: 6/30.3.2017 Στην Αθήνα, σήμερα την 30η Μαρτίου 2017, τα μέρη που υπογράφουν την παρούσα Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας και συγκεκριμένα:Αφενός:α) ο ΣΕΒ Σύνδεσμος Επιχειρήσεων και Βιομηχανιών,β) η Γενική Συνομοσπονδία Επαγγελματιών, Βιοτεχνών και Εμπόρων Ελλάδας (ΓΣΕΒΕΕ),γ) η Ελληνική Συνομοσπονδία Εμπορίου και Επιχειρηματικότητας (ΕΣΕΕ),δ) ο Σύνδεσμος Ελληνικών Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΣΕΤΕ)και αφετέρου η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας (ΓΣΕΕ),όλοι δια των νομίμων εκπροσώπων τους, συμφωνούν τα εξής: Άρθρο 1 Τα συμβαλλόμενα μέρη αποφασίζουν τη σύναψη νέας ΕΓΣΣΕ για το έτος 2017.Συμφωνείται ρητά ότι όλοι οι θεσμικοί όροι εργασίας, που θεσπίσθηκαν με τις προηγούμενες ΕΓΣΣΕ και τις αντίστοιχες Διαιτητικές Αποφάσεις, όπως ίσχυαν κατά τη διαδοχή τους, αποτελούν ενιαίο σύνολο και εξακολουθούν να ισχύουν. Άρθρο 2 Ευνοϊκότεροι όροι εργασίας που προβλέπονται από νόμους, διατάγματα, υπουργικές αποφάσεις, συλλογικές συμβάσεις, διαιτητικές αποφάσεις, εσωτερικούς κανονισμούς, έθιμα, πρακτική της επιχείρησης ή ατομικές συμβάσεις εργασίας, υπερισχύουν. Άρθρο 3 Τα συμβαλλόμενα μέρη ρητά συμφωνούν ότι, εάν κατά τη διάρκεια ισχύος της παρούσας ΕΓΣΣΕ, με οποιονδήποτε τρόπο, αρθεί οποιαδήποτε περιοριστική διάταξη, που έχει επιβληθεί με νομοθετική παρέμβαση στο περιεχόμενο της ΕΓΣΣΕ 2010-2011-2012, τότε θα ξεκινήσουν άμεσες διαπραγματεύσεις για τον καθορισμό των μισθολογικών όρων της ΕΓΣΣΕ. Άρθρο 4 Στο Προσάρτημα I, το οποίο αποτελεί αναπόσπαστο… Περισσότερα...

Π.Κ.: 5/2017 - Σ.Σ.Ε. ηθοποιών Σ.Ε.Η. - Εθνικού Θεάτρου

Συλλογική Σύμβαση Εργασίας ηθοποιών ΣΕΗ - Εθνικού Θεάτρου Π.Κ.: 5/30.3.2017 Σήμερα την 28.3.2017 μεταξύ:Α. Των νομίμων εκπροσώπων του ΝΠΙΔ με την επωνυμία «Εθνικό Θέατρο», που εδρεύει στην Αθήνα, Αγίου Κωνσταντίνου 22-24: 1) του Προέδρου του Δ.Σ. κ. Θανάση Παπαγεωργίου, 2) του Καλλιτεχνικού Διευθυντή του Εθνικού Θεάτρου κ. Στάθη Λιβαθινού, και Β. των εκπροσώπων της πρωτοβάθμιας συνδικαλιστικής οργάνωσης με την επωνυμία «Σωματείο Ελλήνων Ηθοποιών» (ΣΕΗ), που εδρεύει στην Αθήνα (Κάνιγγος 33): 1. κας. Λίλας Καφαντάρη, Προέδρου του Δ.Σ., 2. κας Ήρας Ρόκου, Γενικού Γραμματέα του Δ.Σ.,ειδικά και νόμιμα εξουσιοδοτημένοι από το Δ.Σ., συμφωνήθηκαν τα ακόλουθα σχετικά με τους όρους εργασίας των ηθοποιών που απασχολούνται στο Εθνικό Θέατρο. Κεφάλαιο Πρώτο - Εννοιολογικοί προσδιορισμοί 1. Ηθοποιός είναι ο καλλιτέχνης που συμμετέχει στην παράσταση και ερμηνεύει ρόλο, έστω και βουβό. Κομπάρσος είναι το πρόσωπο που δεν έχει λάβει καλλιτεχνική εκπαίδευση, δεν εκφράζεται με λόγο και ενώ δεν προβλέπεται ρητά από το κείμενο του έργου μετέχει στην παράσταση.2. Η παρούσα Σ.Σ.Ε. καλύπτει όλους τους ηθοποιούς που εργάζονται στο Εθνικό Θέατρο, καθώς και τα μέλη του ΣΕΗ που εργάζονται έχοντας μαζί με την ειδικότητα του ηθοποιού και άλλη ειδικότητα.3. Θεατρική παράσταση είναι η δημόσια εκτέλεση έργου (ή αποσπάσματος έργου) οποιασδήποτε μορφής (πρόζας, μελοδραμάτων, επιθεωρήσεων, σκετς, μουσικών… Περισσότερα...

Π.Κ.: 4/2017 - Σ.Σ.Ε. των εργαζομένων στις ξένες αεροπορικές εταιρείες

Συλλογική Σύμβαση Εργασίας των εργαζομένων στις ξένες αεροπορικές εταιρείες Π.Κ.: 4/29.3.2017 Στην Αθήνα σήμερα, στις 28.3.2017, ημέρα Τρίτη και ώρα 15:00, στα γραφεία της Ομοσπονδίας Προσωπικού Αεροπορικών Μεταφορών (Μάρκου Μπότσαρη 55 και Καλλιρρόης), οι πιο κάτω υπογράφοντες, αφενός Αλέξανδρος Μιχαλόπουλος και Ευφροσύνη Κατσαρού, Πρόεδρος και Γενική Γραμματέας, αντίστοιχα, του σωματείου με την επωνυμία «Ένωση Ξένων Αεροπορικών Εταιρειών» (ΕΞΑΕ), που εδρεύει στην Αθήνα (Ξενοφώντος 9) και αφετέρου Χρήστος Καραγιάννης και Παναγιώτης Σαμαράς, Πρόεδρος και Γενικός Γραμματέας, αντίστοιχα, του Σωματείου με την επωνυμία «Ομοσπονδία Προσωπικού Αεροπορικών Μεταφορών» (ΟΠΑΜ), πρώην με την επωνυμία «Ομοσπονδία Προσωπικού Ξένων Αεροπορικών Εταιρειών» (ΟΠΞΑΕ), που εδρεύει στην Αθήνα (Μάρκου Μπότσαρη 55 και Καλλιρρόης), όλοι εξουσιοδοτημένοι σύμφωνα με τον νόμο, συνομολόγησαν και συναποφάσισαν την υπογραφή της παρούσας Σ.Σ.Ε. που έχει ως αντικείμενο τον καθορισμό των όρων αμοιβής και εργασίας των μισθωτών των ξένων αεροπορικών εταιρειών για τα έτη 2017-2019 και η οποία έχει ως εξής: Άρθρο 1 Γενικές αρχές α) Κεκτημένα δικαιώματα, συμφωνίες και γενικά ευνοϊκότεροι όροι εργασίας που υφίστανται μεταξύ των επιμέρους αεροπορικών εταιρειών και των απασχολούμενων σε αυτές, δεν θίγονται με την παρούσα.β) Αυτά που συμφωνούνται στην παρούσα αποτελούν κατώτατα όρια.γ) Δεν θίγεται το σύστημα των ετήσιων αυξήσεων που τυχόν υπάρχει σε κάθε μία εταιρεία (merit, annual… Περισσότερα...

Εγκύκλιος ΕΦΚΑ 19/2017 - Ένταξη στον ΕΦΚΑ μισθωτών ιδιωτικού τομέα του τ. ΕΤΑΠ-ΜΜΕ

Ένταξη στον Ενιαίο Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ) των Μισθωτών του τ. ΕΤΑΠ-ΜΜΕ - Απασχολούμενοι σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα Εγκύκλιος ΕΦΚΑ: 19/28.3.2017 Σας κοινοποιούμε τις ακόλουθες διατάξεις:Άρθρα, 38, 41, 51, 53 και 97 του N.4387/2016 (ΦΕΚ 85/Α’/12.5.2016) «Ενιαίο Σύστημα Κοινωνικής Ασφάλειας - Μεταρρύθμιση ασφαλιστικού - συνταξιοδοτικού συστήματος - Ρυθμίσεις φορολογίας εισοδήματος και τυχερών παιγνίων και άλλες διατάξεις», όπως ισχύουν,Άρθρο 1 του N.4425/2016 (ΦΕΚ 185/Α’/30.9.2016) «Επείγουσες ρυθμίσεις των Υπουργείων Οικονομικών, Περιβάλλοντος και Ενέργειας, Υποδομών, Μεταφορών και Δικτύων και Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης για την εφαρμογή της συμφωνίας δημοσιονομικών στόχων και διαρθρωτικών μεταρρυθμίσεων και άλλες διατάξεις»,Άρθρο 27, παράγραφος 2 του N.4445/2016 (ΦΕΚ 236/Α’/19.12.2016) «Εθνικός Μηχανισμός Συντονισμού, Παρακολούθησης και Αξιολόγησης των Πολιτικών Κοινωνικής Ένταξης και Κοινωνικής Συνοχής, ρυθμίσεις για την κοινωνική αλληλεγγύη και εφαρμοστικές διατάξεις του ν.4387/2016 (Α’ 85) και άλλες διατάξεις»Άρθρο 22, παράγραφος 2α του N.4331/2015 (ΦΕΚ 69/Α’/2.7.2015) «Μέτρα για την ανακούφιση των Ατόμων με Αναπηρία (ΑμεΑ) την απλοποίηση της λειτουργίας των Κέντρων Πιστοποίησης Αναπηρίας (ΚΕ.Π.Α.) καταπολέμηση της εισφοροδιαφυγής και συναφή ασφαλιστικά ζητήματα και άλλες διατάξεις» και σας παρέχουμε οδηγίες για την εφαρμογή τους όσο αφορά τους μισθωτούς του ιδιωτικού τομέα που μέχρι 31/12/2016 υπάγονταν στην ασφάλιση του τ. ΕΤΑΠ-ΜΜΕ, ενώ, για τους απασχολούμενους στο Δημόσιο και ευρύτερο δημόσιο τομέα… Περισσότερα...

Χρησιμοποιούμε cookies για να βελτιώσουμε τον ιστότοπό μας και να διευκολύνουμε τη χρήση του από εσάς. Τα Cookies που απαιτούνται για κρίσιμες λειτουργίες αυτού του ιστότοπου έχουν ήδη τοποθετηθεί. Για να μάθετε περισσότερα σχετικά με τα cookies που χρησιμοποιούμε, διαβάστε την πολιτική απορρήτου.

  Αποδέχομαι τα cookies από αυτόν τον ιστότοπο.